煤质发运中心党支部新领导班子以创建“学习型、廉洁型、暖心型、效益型”四型党支部为目标,深入开展“两解一确保”活动,紧紧抓住党员领导干部和岗位职工的思想建没、廉洁建设、品德建设、作风建设不放松,确保党建工作再上新台阶,促进营销工作健康开展。

以创建学习型党支部为着眼点。该党支部充分利用班前班后会、政治学习日等时间,学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神和兖矿能源三届四次双代会精神,争做学习上的楷模、知识上的充盈者。要求班组长以上管理人员对照标杆单位,查找不足,务实作为,争创第一,切实发挥其在推进学习、更新思维、促进工作中的“领跑”作用。

以创建廉洁型党支部为关键点。该党支部开展“深学笃行做表率、实干担当铸忠诚”廉洁主题教育,组织党员干部职工观看反腐倡廉警示教育片《清除国企蛀虫》等警示教育片,教育党员干部既要一心干事又要一身干净,自觉摆正公私关系,畏权如用火,慎权如履冰,时时自警、处处自省、事事自律,守住做人、处事、用权的底线,引导身边的党员在关键时刻敢于亮出身份、喊出口号、担起责任,用实际行动影响感染身边的职工廉洁工作、奉献岗位、克难攻坚。

以创建暖心型党支部为切入点。该党支部扎实开展“解决问题走基层”活动,班子成员到班组、岗点调研,加强与职工的沟通和交流,及时了解职工思想动态,解决职工实际困难,及时走访慰问困难、生病职工,用真诚换真情,增强管理的针对性、提高工作的预见性、解决问题的实效性,把尊重人、理解人、关心人、爱护人落实到日常工作的各个方面,不断增强党员的亲和力和影响力,做到学用结合,活学活用。

以创建效益型党支部为落脚点。该党支部牢固树立市场意识、竞争意识、担当意识、质量意识,以煤质发运业务流程为线、优化品种流向为面的创效格局,与调度信息中心、选煤中心等相关单位配合,强化放煤、洗选、掺配全流程管控,提高产品质量稳定率。深耕“精煤制胜”战略,优化品种结构和发运流向,把握质量效益最佳平衡点。强化与营销中心、选煤管理中心等单位沟通交流,多争取直达用户发运计划,千方百计提高发运效率,用富有生机、充满活力的党建工作成效引领煤质发运工作,实现经济效益最大化。