安全生产是煤矿企业的生命线,掘进工区始终将安全工作置于首位,秉持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,通过强化安全教育、严细现场管理、夯实班组建设等举措,为矿井安全生产筑牢坚实防线。

强化安全教育。充分利用班前会、周一安全活动日等形式,组织职工深入学习安全生产相关要求和事故案例,观看警示教育片,通过剖析事故案例,让职工深刻认识到安全工作的重要性。此外,还通过电视投屏、宣传栏等全方位、多层次地开展安全生产标准化宣传,营造出“人人学标准、人人懂标准、人人守标准”的良好氛围。

严细现场管理。以现场管理为抓手,全力保障施工现场作业安全，严格执行现场交接班制度,重点交接现场安全状况、隐患排查和整改等安全事项,提高风险防控能力。结合工区点多面广、工程零散等实际,跟班人员做到全覆盖、无盲区、无遗漏检查,到达每一个施工地点,对每一个环节、每一个岗位进行细致排查。针对排查出的问题,建立风险隐患台账,推行清单式管理,做到“大事不过天、小事不过班”,确保隐患动态“清零”。

夯实班组建设。把班组文化建设与安全管理工作有机结合起来,紧抓员工安全教育培训,筑牢安全思想防线。立足“干什么学什么”“缺什么补什么”培训原则,充分发挥“传、帮、带”作用,进一步提升全员的安全认识和自我保护能力意识,有效杜绝违章操作、违反安全操作规程的现象。始终将制度建设作为安全生产标准化的核心,修订完善多项班组安全管理制度,建立职工岗位安全生产责任制,明确了各岗位职工的职责,形成了分级管理、层层落实的责任体系。此外,还建立了严格的考核管理制度,将安全生产标准化与绩效工资挂钩,每月进行严格考核,奖优罚劣,充分调动了全员参与安全生产的积极性,为企业的高质量发展保驾护航。