“赵姐,今天你织了几平方菱形网?今天还有2000平方的经纬网计划没完成,咱得加把劲了。”

“俊霞,基地那边的竹林里有堆积的落叶了,你去清理一下,平时多注意点,定期清理一下。”

在生产服务中心有这样一个班组:她们每天和金属丝打交道,菱形网、经纬网、钢筋网,各种金属丝在她们的手里,被编织成一片片的支护网,兜住了矿井的支护安全防线。

她们精益求精,对待每一项工作都认认真真,力求做到最好。她们是矿融合管理的标杆班组,优秀质量信得过班组,活力四射的“五型班组”......她们就是生产服务中心编网班。班组有职工43人,其中女职工占比约80%,她们立足岗位、创新创效,连续多年实现“零事故、零返工、零投诉”的优异成绩,成为矿井女性岗位建功的标杆。

精益求精,筑牢安全防线

支护网是井下作业的生命线,其质量直接关系到矿工的生命安全。该班组职工立足岗位,始终秉持“毫米不差、一丝不苟”的工作态度,严格执行工艺标准,创新推行“三检三查”制度(自检、互检、专检;查工艺、查隐患、查规范),确保每一张支护网的抗拉强度、焊接精度均达行业优等水平。据悉,该班组2024年度共加工生产菱形网92.7万平方米,其中外销80.2万平方米,本矿使用12.5万平方米;加工经纬网10.8万平方米,其中外销9.1万平方米,本矿使用1.7万平方米;加工钢筋网5.04万平方米,合格率均达到了100%,最大程度地满足了本部矿井的各项支护需求。

创新驱动,攻克技术难关

“石姐,你看这个菱形网机操控箱的操控屏花屏了。我研究了一下,应该是长期被乳化液迸溅,污染腐蚀的,得改进。”

“孙部长,你看我们经常需要清理竹林的落叶,用扫帚不方便,你看可以用咱们班的废旧铁丝,制作一个专用小耙子吗?既方便清除杂草和落叶,又能平整土地。”

面对传统设备工艺效率低、安全性能差等问题,该班组成员积极想对策,提建议,多项小改小革成果被矿表彰。在完成本职金属网加工任务的同时,她们还主动找活干,积极为班组创收创效。2024年10月在该中心“金领”技能实训基地建设期间,她们发现“商机”,主动承揽了基地的各种卫生清理、设备挪移等零星工程,为班组创收9240元。

团结协作,展现巾帼担当

该班组氛围和谐,团结友爱。班组在日常金属网加工工作中,实行集中开机,班中集中休息,班后集中停机的管理模式,紧紧将大家拧成一股绳。有零散的小活时,她们也是征求大家的意见,本着平等、自愿、公正的原则,干好每一项工作。在生活中,大家也互相关心,有同事生病了,她们会派出代表慰问。有工作上的难题,大家会互帮互助。在班里男同志承接了井下管路刷漆的任务时,女同胞们主动包揽班组其他工作,让他们没有后顾之忧。

活力四射,诠释巾帼魅力

该班组不仅日常工作完成的好,还积极参加上级组织的各类答题竞赛和文体活动,她们的宗旨是:“要做就做最好”!2024年矿工间操比赛,生产服务中心组织了一个32人的参赛队伍参加比赛,获得了二等奖的好成绩,其中有20位队员来自这个班组。在山东能源集团2023年“学思践悟二十大 踔厉奋发新征程”线上学习挑战赛中,生产服务中心有49人获得了山东能源和兖矿能源的奖励,其中32人是这个班组的。像这样的事例几乎每年都在上演,她们用坚韧与智慧在平凡的岗位上书写了不平凡的篇章,生动诠释了新时代煤矿女性“自尊、自信、自立、自强”的精神!