两级公司及矿分别于1月3日、1月5日和1月10日召开2022年度工作会议。会议全面总结了2021年工作成绩,安排部署2022年工作任务。学习好、宣传好、贯彻好会议精神是矿井上下最近一个时期的重大政治任务。

连日来,各基层单位迅速掀起学习宣传贯彻热潮,以更高的境界、更强的举措、更实的作风,团结一致,攻坚克难,锐意进取,奋力夺取2022年各项工作的全面胜利!

【机电工区】

全面学习两级公司和我矿年度工作会议精神,机电工区将以此为动力,抓好三个结合,打赢三大战役,全面夺取2022年新胜利。一是抓好安全生产标准化与安全工作结合,打赢安全主动战。要夯实安全基础,严查安全不放心人,源头治理隐患,严抓安全风险管控,严格按照标准化模式,力争实现零事故。二是抓好智能化皮带建设与原煤运输工作结合,打赢生产持久战。围绕智能化建设的新目标,抓好设备管理与检修,力争设备零故障。三是抓好设备科技攻关与“两化融合”工作结合,打赢攻坚战。要攻坚技术难题,利用科创新解决生产中的困难,力争技术管理出新成果,实现新目标。(郝凤法)

【机电管理科】

矿年度工作会召开会,机电管理科第一时间组织全体职工专题学习年度工作会精神,切实把思想统一到矿党政决策部署上来,统一到坚定不移落实各项举措、实现目标任务上来,做到全员发动抓落实。针对会议安排的节电降耗、智能化建设等重点工作,理清思路措施,建立工作清单、任务清单、责任清单,明确责任人员、具体措施、时间节点,持续加压、有序推进。针对思想作风方面存在的问题,切实转变思想、纠正作风,以“严、真、细、实、快”工作作风严格要求每一位职工,充分发挥好服务、指导、监督、考核四大职能,为矿井发展再做大贡献。(张昭喜)

【地质测量科】

矿年度工作会议后,地质测量科迅速传达学习会议精神,并对2022年的工作做出安排。一是要把疫情防控作为常态化基础性的工作抓紧抓好,亲友返乡及时上报,确需外出提前报备;二是要要抓好节日期间的信访稳定工作,做好矛盾的排查和疏导;三是要严格落实“五个强化”,突出做好“八项重点工作”,建立工作清单、明确责任人员,实现首季工作平稳有序开展。要求大家要充分认清当前矿井发展所处的历史方位,认清自己的责任和使命,牢固树立“保二挣一不要三”的信心和决心,全力做好今年各项工作。(王修明)

【通防工区】

两级公司及矿年度工作会议召开后,通防工区迅速组织职工在班前班后会、周二安全活动日对会议内容、矿长刘海全在2022年度工作会议上的讲话进行了贯彻学习,并将重点内容提取每天推送至工区微信工作群。该单位认真落实会议要求针对春节临近,活动多、职工思想波动大、安全管理难度增大等不利因素,全面加强岗位风险评估和安全不放心人的排查力度。通过强化现场管理,严控职工安全操作行为、严抓班组质量标准化工作把安全质量作为工作的生命线、狠抓干部作风及管理人员安全生产责任制的落实三个举措确保春节期间安全生产和全年安全目标顺利实现。(张锐)

【掘进一区】

掘进一区贯彻学习两级公司及矿年度工作会议精神,结合工区实际,对2022年工作重点部署。

精细安全管理,确保实现安全生产。加强安全警示教育,引导职工遵章作业,规范职工操作行为,严细管理人员现场跟班,不断提高现场管理水平,全力确保安全生产。精细质量管理,确保现场高位达标。从小事着手,从细节抓起,严细标准,规范施工,精细管理,精雕细刻,创建精品巷道、精品迎头。精细全员教育,确保干群素质提升。加强职工思想教育,提高职工思想境界,在全区形成“事事有人管、人人都管事、事事都管好、事事有标准”的良好风气。(杨峰)

【内部市场运行中心】

两级公司及矿年度工作会议后,内部市场运行中心迅速行动,召集5个班组业务骨干,认真传达贯彻工作会议精神,总结本单位年度重点工作,理清思路安排部署2022年工作方向。内部市场运行中心将继续深化推进我矿“两化融合”建设工作,依托兖矿能源“两化融合”推进小组集中办公契机,借助外部专家指导,深抓矿井经营管控薄弱点,“对症下药”开展精益管理自主改善,确立两化融合“13559”建设思路,实现降本提效管理模型、高效联动生产系统、打造精益标准管理现场;强化材料预算管控,以准时化供应为目标,深抓修旧利废管理,降低新料投入,保障矿井物料计划供应,争创两级公司“两化融合”标杆示范。（李欣）

【生产服务中心】

在两级公司及矿先后召开了2022年度工作会议,全面总结2021年工作成绩,安排部署2022年工作任务后。生产服务中心迅速行动,及时传达学习贯彻会议精神。充分利用QQ、微信、网站等平台,广泛宣传、积极鼓励干部职工“线上自学”;利用班前班后会时间,组织各项目部“线下集中学”;利用周二安全活动日时间,组织班组长以上管理人员“重点学”。教育引导广大干部职工,进一步认清新形势、立足新起点,以矿井“10316”年度安全工作目标为己任,以“12366”安全工作思路为指导,瞄准新目标、创造新业绩,为开创矿井高质量跨越发展新篇章贡献力量。(任霄霄)

【煤质发运中心】

连日来,煤质发运中心充分利用QQ、微信阵地、宣传标语、学习专栏等形式“网格化”宣传两级公司及矿2022年度工作会议精神,全面营造深入学习的良好氛围;并通过班子会、班前班后会、政治学习日组织广大干部职工认真学习,开展讨论,写出心得体会,确保全员学习效果到位。大家踊跃表态,要立足本职岗位,按照矿各项工作要求,实施质量为本、智慧营销、至诚服务,增效益、树品牌、赢市场,安全储运、绿色发展,干在实处、走在前列,为全面完成2022年工作目标任务作出新的贡献。(王宝玉)

【选煤中心】

选煤中心利用班前班后会、微信群、QQ群等宣传手段,全方位向职工传达贯彻两级公司及矿年度工作会议精神,“围绕一条主线、深化两项工作、提升三种能力、抓实六个重点、坚持六个从严”的“12366”安全工作思路,科学分析当前及今后面临的形势和挑战,明确下一步规划和发展思路,对全年工作进行重点部署。

在2022年的工作中,选煤中心将严格按照兖矿能源和矿长刘海全的要求,聚焦年终岁末特殊时期的安全生产,落实“五个坚持”的硬性要求,深化“三基”建设,坚持创新战略,围绕关键制约问题加快智能化建设步伐,以创新攻坚和技术革新,保安全、增产量、促生产,积极打造现代化智能选煤厂,全力提高精煤产率,实现商品煤产量,蹚出一条新时代的健康之路,为兖矿能源的改革转型,贡献一份特殊的力量。(张凡伟)

【社区服务中心】

1月11日,社区服务中心充分利用班前会和周二安全学习日,迅速传达贯彻矿2022年度工作会议精神,安排部署当前及今后的工作重点,研究制定贯彻落实年度工作会议的具体思路措施,大力弘扬“严真细实快”工作作风,确保全年工作开好局、起好步。一是认真学习贯彻近期山东能源集团、兖矿能源集团和我矿2022年度工作会议精神,抓好形势任务教育,团结一致向前看,凝心聚力谋发展,及时把干部职工思想统一到矿党政各项工作部署上来。二是以安全管理为重点,从思想作风、责任落实、风险隐患排查、应急处置能力、现场管控等方面深刻反思,结合单位具体工作实际,认真制定整改措施,全面强化安全管控,确保安全稳定。三是抓好疫情防控。认真落实各项疫情防控措施,重点加强对职工宿舍等服务窗口管控力度,在各防疫点、办公场所位置增添醒目防疫标识和温馨提示,加强现场消杀管理,认真做好一人一档表、出市出省申请表及返回本地信息表填写报备,确保疫情防控状态保持较好,为我矿夺取首季“开门稳”、“开门红”做好后勤服务保障。(张萌萌)

【后勤服务中心】

号角吹响战鼓擂,不需扬鞭再奋蹄。我矿2022年工作目标任务已经下达。后勤服务中心全体干部职工有决心有信心在矿党政的带领下,树牢“服务无止境”的工作理念,坚持“服务无小事”的工作原则,秉持“严真细实快”的工作作风,创新菜品花样品种,在饭菜质量上精益求精;推行积分承诺管理,在洗衣洗浴上精准发力;建立服务诚信管理机制,在通勤班车上精准施策。立足岗位奉献,心系一线职工,情暖全矿职工,为全矿职工提供一流的服务质量和服务水平,打造后勤服务的新标杆和新作为!(时东峰)

【生产准备工区】

生产准备工区第一时间传达贯彻两级公司及矿年度工作会议精神,号召全区干部职工把思想和行动统一到两级公司改革发展上来,凝聚到矿党政各项决策部署上来,坚定信心、振奋精神,持续激发全区干部职工工作热情。大力弘扬“严、真、细、实、快”的工作作风,以保质保量完成“3安1撤”任务为目标,依托人才、技术优势资源,坚守安全底线,密切工作协作,勠力同心、攻坚克难,为东滩煤矿在争创“五个走在前列”矿井的新征程上做出更大贡献。(杜海宇)

【运搬工区】

近日,运搬工区充分利用班前班后会、周二安全活动日等时间,学习传达矿2022年度工作会议精神,重点学习矿长刘海全的重要讲话。

该区围绕凝聚“三个强烈共识”,严格落实“五个强化”,突出做好“八项重点工作”,理清工作思路,明确工作方向,确定工作目标。要求全区管理人员职工要不断锐意进取、主动担当作为,坚持“严、真、细、实、快”的工作作风,弘扬“说了就算、定了就干”的务实拼搏精神,平稳开局、步步精心,全力以赴抓好安全运输工作,为顺利实现首季“开门稳”“开门红”尽最大力量。(范宜青)

【综采一区】

综采一区利用班前班后会、周二学习时间组织全体职工认真学习贯彻两级公司及矿召开的2022年度工作会议精神,加大宣传力度,聚焦重点工作、重要任务、重大项目,强化工作措施,狠抓工作落实。将“隐患就是事故、防治胜于救灾、生命安全至上”的安全理念贯穿全年各项工作全过程,加强安全管控力度,确保2022年全年安全生产持续稳定。

2022年综采一区将继续坚持“管理、装备、培训”并重,落实严细管理,提升技术支撑,加快人才培养,狠抓14320工作面智能化开采、安全标准化提升、两化“融合”,确保14320工作面稳产高产,确保2022年全年各项工作高效落实。(张久鸣)

【掘进二区】

掘进二区认真贯彻传达两级公司及矿年度工作会议精神,分析了2021年工作中存在的问题和不足,也做好了准备迎接2022年的困难和挑战。掘进二区始终牢记“生命至上,安全第一”发展理念,将掘进进尺、工程质量、节支降耗、小改小革和职工技能素质等方面抓起,全力打造出综合素质高、业务能力精、竞争能力强的掘进区队,为全面创建“五个走在前列”矿井做出积极贡献。(王帅)

【防冲科】

思想统一,凝聚共识是干好一切工作的基础。防冲科充分利用科早会学习解读两级公司和矿年度工作会议精神。通过座谈交流、互动分享等方式传达贯彻到每名职工,做到精神全覆盖。该科坚决树牢“安全第一、生命至上”思想,严格落实冲击地压防治管理主体责任,牢固树立抓好防冲就是促进安全生产的首位意识。进一步强化技术管理,强化监测预警预报,严格督导防冲措施落实,为采掘区队提供技术指导服务,切实从严从细从实抓好防冲工作,确保矿井实现“零冲击”目标,构筑起安全生产的“铜墙铁壁”,为矿井安全生产保驾护航。(张蔚)

【运转工区】

运转工区充分利用班前班后会、周二安全活动日向全区职工宣传贯彻两级公司和东滩煤矿2022年度工作会议精神,引导干部职工深刻认清当前煤矿安全生产的严峻形势,切实做到“四个清醒认识”,合理规划2022年安全生产及智能化矿井建设,确保实现全年安全生产目标。

2022年是极具挑战的一年,运转工区面临安全生产条件及标准日趋严格、部分设备设施老化需更新改造、重点检修项目及生产任务繁重、智能化建设由点面向全系统扩展、安全生产标准化建设需全面提升等形势,该区秉承“筑硬核堡垒,建智能运转”的使命担当,以“严、真、细、实、快”的工作作风,持之以恒抓安全促生产。树牢事故就是最大的安全隐患的意识,增强抓源头、抓预防、抓周期的安全工作理念,严格落实各项安全生产管理制度,开展风险隐患排查治理,压实安全生产责任,夯实区队安全生产基础,增强忧患意识、危机意识,未雨绸缪、务实作为,做到安全发展、高效运转,为有效保证矿井更加快速、健康、持续、和谐发展贡献区队力量。(张亚丽)

【武装保卫中心】

1月11日,武装保卫中心利用周二安全学习日,贯彻学习了两级公司及我矿年度工作会议精神。按照各级会议精神部署,2022年武装保卫中心将跟紧矿党政的步伐,通过打基础、强基层、严作风、练技能,持续增强基层组织的创造力、凝聚力和战斗力,造就召之即来、来之能战、战之能胜的强力队伍,继续高标准完成安保维稳、疫情防控、突发事件应急处置等任务,加强消防安全管理,强化消防安全隐患排查,努力在推动矿井安全发展方面发挥前沿阵地作用,实现矿井平安和谐发展新局面。(朱丹)