近日,通防工区《采煤工作面远距离防火系统一体化技术的研究与应用》荣获全国职工“文化创意、岗位创新、管理创效”大赛“岗位创新”成果三等奖。《采煤工作面多技术协同防灭火体系构建与工程应用》论文,被评为济宁市煤炭学会2025年度学术论文一等奖。两项荣誉的背后,是通防工区技术团队深耕矿井本质安全结出的智慧硕果。

机制赋能,打通创新“绿色通道”。通防工区紧紧围绕技术提升核心,依托潘兴波技能大师(劳模)创新工作室,为技术员搭建起成长的高速路。在这里,不仅有行业规范、煤矿安全规程等专业知识的深入传授,更有常态化的“头脑风暴”激发创新思维。通过挂图作战、圆桌会议、小课堂讨论等多元形式,技术骨干和业务能手们汇聚一堂,碰撞出智慧的火花,职工们从“要我学技能”的被动接受,逐渐转变为“我要学技能”的主动探索。

因材施教,锻造复合型人才队伍。工区实施“一对一”传帮带机制,由技术主管针对性指导,确保技术人员能够以技术指导生产、服务生产。同时,推行“角色互换”模式,定期调整技术员分工,着力将每一位技术员都培养成“一通三防”领域的复合型人才,他们利用业余时间钻研技术资料,向经验丰富的老工人请教实操技巧,相互之间切磋技艺、交流心得,形成了浓厚的学技氛围,众多优秀人才从这里脱颖而出,走向关键岗位。

“通过VR沉浸式教学和‘网络竞课’,复杂的技术原理变得直观易懂;师傅手把手带教,让我第一年就独立承担项目。”如今,王宁参与的3311工作面回采前防灭火处理等技术,已在全矿推广应用。2025年,工区共计完成小改小革29项,其中《掘进工作面综合除尘装置长距离挪移技术的改进》荣获“兖矿能源集团职工小改小革创新成果一等奖”。

技术争先,防火装备与工艺全面升级。工区聚焦生产痛点难点精准发力,一系列创新成果为矿井防灭火工作注入硬核动力。大流量、远距离、精准注胶工艺的应用,实现喷洒阻化剂、充填囊袋、压注防火凝胶“三合一”,搭配“大巷固定防灭火岗点”“供电管路双系统切换”等机制,有效破解防冲限员、平行运输等难题,达成减员增效、提升应急响应能力的目标。风筒布上网、隔绝顶部空间工艺,在14320停采面防火中发挥关键作用,既阻断漏风又防止胶体流失,还能在回撤降架时降温散热。氮气制冷技术通过注入冷氮降低采空区氧浓度与温度,“分散式小流量注氮孔”实现精准差异化注氮;气动注浆泵改造后,实现无机喷涂材料200米远距离喷涂,减少设备挪移与物料运输环节;端头囊袋充填工艺替代传统封闭形式,大幅降低劳动强度、提升封闭效率。

下一步,通防工区将持续深化科技创新与人才培育双轮驱动,聚焦“一通三防”核心业务,不断探索新技术、研发新工艺,让创新成果更多转化为安全生产效能,为矿井高质量发展贡献通防智慧和力量。