通防工区党支部紧扣安全生产核心任务,立足通防专业特点,创新构建 “三维联动”工作法,以“党建 + 安全、党建 + 技术、党建 + 服务”为三维支撑,通过管理精细化、技术创新化、队伍凝聚化赋能支部建设,形成党建与安全生产深度融合的生动实践,为矿井高质量发展筑牢通防安全屏障。

党建+安全，织密风险防控网。党支部将安全责任落实作为核心任务,推行“党员安全责任区”“党员安全示范岗”双覆盖机制。由党员带头包保班组、包保设备、包保重点区域。同时,创新“安全微课堂”活动,党员结合典型事故案例,利用班前会、班后会开展5分钟安全警示教育,有效提升职工安全意识。

党建+技术，破解技术难题。面对通防领域复杂技术难题,党支部组建“党员技术攻关小组”,围绕瓦斯治理、防灭火等关键技术开展攻坚。针对矿井深部开采瓦斯涌出量增大的问题,党员技术骨干牵头研发“采煤工作面三合一注胶装置改进”,将注胶泵、搅拌桶和储料箱集成一体,引入智能控制系统,可根据不同作业需求,精确调节注胶压力和流量。同时,精准的堵漏和加固效果使顶板稳定性明显提高,片帮、冒顶事故发生率大幅降低,为职工创造了更安全的作业环境。

党建+服务，凝聚职工向心力。党支部始终坚持“以人为本”,建立“党员联系群众”制度,每名党员联系5 - 8名职工,通过谈心谈话、家访等方式,及时了解职工思想动态与生活困难。成立“党员志愿服务队”,开展“夏送清凉、冬送温暖”“困难职工帮扶”等活动,解决职工实际问题10余件。打造“职工暖心服务小站”,邀请专业人士传授中高考备考小妙招,增强队伍凝聚力与战斗力。