5月3日,后勤服务中心组织“法律法规制度”考试。共有11名副科级以上管理人员和重点岗位人员参加了笔试。

本次法律法规制度考试采取现场学习和笔试闭卷的方式,测试内容包括《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国道路交通安全法》《公务活动管理手册》《员工违规违纪行为处分规定》等法规条例和管理制度。其目的是提高党员领导干部及重点岗位人员的规矩意识和纪律观念,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,形成廉洁从业、廉洁用权、廉洁自律的工作格局。

“我们针对职工文化素质参差不齐、重点岗位人员多、与客户业务交往多等实际情况,加强法规制度学习,强化法律法制意识,引导和教育全体党员职工遵纪守法、秉公办事,廉洁自律、克己奉公。老老实实做人,干干净净做事。”党总支书记朱晓军在考试现场说到。

后勤服务中心负责全矿职工就餐、会务接待、车辆管理等工作职责。通过开展法制教育课、法规制度学习、法律知识宣传等各项活动,教育职工做到学法、懂法、尊法、守法,不断营造风清气正心齐、干事创业发展的强势氛围。