针对当前自上而下高压严控的安全管理形势,综采一区自我加压,强化措施,落实责任,不断加大隐患排查治理和不安全行为管控力度,着力降低全员“三违”率,形成狠反“三违”、遏制事故、同心保安全、稳生产的良好局面。   

强化安全宣传教育,充分认识当前矿井严制度、严管理、严考核的安全形势,树牢安全“红线”意识、“安全第一”思想和“保安全就是保生产、保安全就是保效益、保安全就是保收入的理念,切实摆正安全“四个一切”的位置,增强抓好安全的责任感、压力感和紧迫感。

强化安全警示教育,利用班前班后会及周二学习时间播放安全警示视频,充分认清“三违”就是事故祸根的严重危害,算清出现“三违”行为对区队、个人工资收入结算的重大影响,切实增强自主遵章作业、全力遏制事故的积极性、主动性。

强化安全技术培训,以安全生产必知必会知识培训为基础,加强规程措施、制度标准学习,重点抓好“三违”、典型“三违”、“五级”隐患界定标准、危险辨识、安全风险评估确认处置等知识的学习,实行闭卷考试,确保人人过关,全力让职工做到懂安全、能安全、会安全,为遏制“三违”、防范事故打牢基础。

强化安全制度建设,严格考核制度,实行分级管理,层层落实跟班领导、班组长、验收员和岗位安全责任,加大“五级”隐患尤其是“三违”行为考核扣罚力度,在严格执行“三无”班组、优秀“两长两员”和职工安全诚信考核扣罚的同时,对矿考核的“三违”、隐患层层分析问责,以扣罚责任人为重点,对各级管理人员按责任按比例实施连带扣罚,以加大内部安全管控力度,充分调动职工自主遵章作业保安全、管理人员严查严管抓安全的责任心和积极性,确保安全万无一失,全力以赴夺取一季度安全生产的全面胜利。