安全工作关系企业兴衰成败,关乎职工生命健康。东滩煤矿始终把安全作为头等大事抓紧抓好,坚守安全红线,强化安全底线,在两级公司的坚强领导和全矿干部职工的共同努力下,胜利实现连续安全生产17周年,创出历史最好成绩。安全工作,只有起点,没有终点。面对复杂严峻的安全形势,东滩煤矿将以更加坚定的姿态、更加精准的举措,推动安全生产走在前列,为两级公司转型升级、跨越发展筑牢安全根基。
高举安全旗,提升站位扛起“千斤担”。安全生产工作是国家治理体系的重要组成部分,是全面建成更高水平小康社会的关键一环,东滩煤矿始终坚持“两个至上”工作理念,坚定不移把安全作为第一要务来抓。常态化教育培训树观念。深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述,强化安全形势任务宣讲,开展“班前五分钟”安全警示教育,制作安全“微电影”“微漫画”,打造伤残模拟体验室,促使安全意识入脑入心、见行见效。坚持“每日一题、每周一课、每月一考”,扎实开展“大学习、大培训、大考试”,有效提升全员安全素质。自主性安全管理促成效。深推安全自主管理班组建设,探索形成“1385”安全自主管理模式,目前有21个自主管理班组和2家自主区队实现成熟运行,均杜绝了“红黄牌”和AB级隐患,安全管理主体作用得到有效发挥。全方位隐患排查筑防线。严格矿领导值班带班、业务科室跟班盯岗、管理人员严抓严查等制度,创新现场写实检查、采掘联合检查等工作方式,规范开展安全大检查、安全不放心人排查、地面网格化巡查等活动,实现责任无盲区、监管全覆盖。标准化管理理念提水平。把安全生产标准化作为生命工程,严格实行工程质量“终身负责制”,严抓内在工程质量和外在综合形象,坚持开展月度评比、视频曝光、对标提升、末位帮扶等活动,全力打造精品采区、精品硐室、精品线路,矿井首批通过全国安全生产标准化矿井验收。
敢啃硬骨头,瞄准难点打出“组合拳”。煤炭企业是危险性最大的高危行业之一,时刻面临着来自水、火、煤尘、冲击地压等多种重大自然灾害的威胁,一旦发生重特大安全事故,将会给职工、企业、社会带来不可估量的损失和巨大影响。习近平总书记强调,“我们必须把防风险摆在突出位置,图之于未萌,虑之于未有。”东滩煤矿始终扭住重大灾害治理这个“牛鼻子”,严字当头,精准施策,防患未然。高度重视冲击地压防治。作为有冲击地压危险的矿井,坚持从严执行“三限三强”要求,多举措开展冲击地压防治管理体系建设,完善应力在线监测、顶板动态监测、高精度微震监测等矿井防冲监测系统,严抓防冲限员、监测预警、超前卸压等措施落实,做到超前防范、有效治理,确保矿井防冲安全。高标准建成全省首家冲击地压实操培训中心,实现VR全景体验、沉浸式裸眼3D、模型演示等多项新技术新功能,防冲培训工作走在行业前列。高度重视地测防治水工作。充分发挥先进技术装备优势,搭建生产过程地质信息与工程数据高精度融合的地质保障系统,实现三维地质建模等功能。坚持“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”原则,从严落实防溃水溃砂、老空区积水探放等技术措施,及时消除水害威胁。高度重视“一通三防”管理。完善注浆、注氮、束管监测和光纤测温系统,综合采取注浆注氮、喷洒阻化剂等措施,消除工作面自然发火隐患。深化综合防尘示范矿井建设,推广应用自动隔爆、智能喷雾、干雾抑尘等先进装置,井下作业环境得到大幅改善。
勇于闯新路,聚焦创新跑出“加速度”。山东能源集团党委书记、董事长李伟在年度工作会议上指出,“瞄准安全高效、绿色智能方向,做优做强矿业产业。”东滩煤矿把科技创新、精益管理作为保障安全的硬核支撑,推动安全发展质效“双提升”。聚智聚力打造智能矿井。建成集应急指挥、监测监控等功能为一体的综合信息管控平台;高标准打造3个智能化采煤工作面,单班生产人员由16人减至7人;掘进工作面配备智能掘进机、液压锚杆钻车等先进设备,有效降低劳动强度、提高人员工效;供电、提升、压风等机电系统实现智能集控运行,矿井构建起作业人员少、劳动强度低、安全系数高的智能生产新模式,顺利通过国家首批智能化示范建设煤矿验收。精细精益力促提质增效。强化全面预算管理,深推“两增三降三提升”活动,创新搭建两化融合“14559”管理架构,深入推进洗选系统升级改造,2022年矿井商品煤产量、精煤产量等主要经营指标全部超额完成,经营业绩创建矿以来最高水平。坚持“精煤制胜”战略,稳步推进选煤中心技改项目,提高精煤占比,降低介质消耗,商品煤稳定率稳居公司第一名。全速全力推进重点项目。全面完成井下B皮带智能化升级改造,并在地面建成沉浸式巡检中心,实现远程遥控、智能巡检、健康诊断、无人值守。完成北轨大巷胶轮车运人系统建设并顺利通车,井下职工作业环境显著改善。推进生活污水扩容提标改造项目,高盐废水综合治理工程建成投运。集中力量开展科研攻关和技术创新,注重劳模(高技能人才)创新工作室作用发挥,广泛开展技术攻关、小改小革、自主改善提案等群众性革新创造活动,着力破解制约安全发展的技术难题,矿井荣获山东能源全员创新潜质企业、兖矿能源科技创新先进单位等荣誉称号。
厚植保障力,抓实党建放稳“压舱石”。党的二十大报告指出,要把党的领导落实到党和国家事业各领域各方面各环节。多年来,东滩煤矿党委始终坚持以高质量党建引领高质量发展,将党的领导贯穿矿井发展全领域、全过程,为打造一流示范矿井提供了坚强政治保证。强化党建引领作用。倾心打造“聚·新”党建品牌,推出堡垒、头雁、细胞“三大工程”;精心培育“臻美东滩”企业文化,建成企业文化广场,丰富宣贯形式,创新活动载体,凝聚起东滩人共同的价值追求。隆重举办“聚·新”党建品牌暨“臻美东滩”企业文化启动会,标志着东滩煤矿党建工作和企业文化建设迈入新阶段。注重优良作风护航。根据两级公司“两珍惜、两保持”形势任务教育,创新开展“两解一确保”活动,引导全体干部职工解放思想提素质、解决问题走基层,坚定不移实现第17个安全生产年。针对安全生产中弄虚作假、作风不实等问题,大力开展“红黄牌”和物料浪费背后作风问题专项整治,压实安全生产责任,强化规章制度执行和职能作用发挥,为完成各项目标任务提供作风和纪律保障。发挥齐抓共管优势。深推党员安全“四零”工程,广泛开展安全承诺、安全帮教、现场督导等活动,党员身边职工“三违”隐患持续降低。扎实推进“六好”区队(科室)、“五型”班组建设,开展“安康杯”竞赛、“查保促”“感恩有你·安全同行”等群众性安全活动,常态化开展“拉网式”消防安全隐患排查,形成齐抓共管工作格局。
安全工作永无止境,永远在路上。迈入新的发展征程,东滩煤矿将不忘初心使命、勇担安全发展重任,在团结奋进中谱写行稳致远新篇章!
(作者系矿长刘海全、党委书记姚秀文)
