９月１４日下午，我矿第九届职工代表大会第二次各代表团团长和专门工作委员会负责人联席会议召开。矿工会副主席明真主持会议。

会议听取了人力资源科同志宣读《东滩煤矿创建省级劳动关系和谐企业自评报告》。与会代表对《东滩煤矿创建省级劳动关系和谐企业自评报告》进行了认真审议；随后，与会代表以票决方式，一致表决通过《东滩煤矿创建省级劳动关系和谐企业自评报告》。

此次会议是根据山东省劳动关系和谐企业申报要求及《东滩煤矿职工代表大会条例实施细则》有关规定而召集的。

近年来，我矿严格按照上级政府关于创建劳动关系和谐企业的工作要求，以维护职工合法权益为中心，以提高员工生活水平为目的，积极开展创建活动，建立了和谐的劳动关系，实现了员工与企业共同发展的良好局面。

尤其是在民主管理方面，我矿全力增强职工群众幸福感、获得感。对企业重大决策和涉及职工切身利益的有关事项，均提交职代会审议通过，职代会的各项职权得到了较好落实。坚持了职代会议题预审制度、无记名投票表决制度、职工代表巡视制度，使职工代表大会制度更加规范化、制度化。做到了重大事项“三不出台”，即：不征求职工意见的不出台；不提交职工代表大会审议的不出台；职工代表大会表决未通过的不出台。

今年８月５日，针对市场化工资分配这个热点问题，矿工会按照民主程序，组织召开了第一次职工代表团长和职代会各专门委员会联席会议，对《２０２１年市场化工资分配意见》进行了讨论审议，对现场提问未解答问题下发督办函，保证了工资分配的严肃性和公平性，确保了“我为职工办实事”走深走实。